AliaRSE por México formaliza el relevo de su Consejo Directivo para el periodo 2026–2028, reafirmando su compromiso con una agenda multisectorial que busca consolidar a la empresa como un motor de impacto social, ética y sostenibilidad bajo la presidencia de Rosa Marta Abascal.
CIUDAD DE MÉXICO, 26 DE MAYO DE 2026. — En un encuentro que reunió a más de 200 líderes de diversos sectores, AliaRSE por México llevó a cabo el cambio de mando de su presidencia, marcando el inicio de una etapa estratégica enfocada en la articulación de esfuerzos multisectoriales. El evento protocolario subrayó la relevancia de la responsabilidad social empresarial como una herramienta indispensable para afrontar los retos actuales, promoviendo una cultura de corresponsabilidad que trasciende los intereses individuales para enfocarse en el bien común.
Una nueva etapa para el impacto colectivo en México
Asimismo, el relevo institucional incluyó el reconocimiento a la gestión de Gustavo Pérez Berlanga, cuyo periodo 2024–2026 dejó cimientos sólidos en cuanto a fortalecimiento institucional y alianzas estratégicas. Por consiguiente, la nueva administración, encabezada por Rosa Marta Abascal, se propone escalar este modelo de trabajo mediante una mayor vinculación entre los organismos empresariales, la sociedad civil y la academia, garantizando que el modelo de desarrollo sostenible sea una constante en la toma de decisiones corporativas.
“Hoy más que nunca necesitamos construir puentes entre empresas, organizaciones e instituciones para transformar realidades desde una visión profundamente humana. Queremos consolidar a AliaRSE como una plataforma viva de articulación, confianza y acción colectiva, capaz de fortalecer la formación en valores, generar sinergias y multiplicar el impacto de proyectos y agendas que contribuyan a construir un México más sostenible, ético y socialmente corresponsable.”— Rosa Marta Abascal, Presidenta de AliaRSE para el periodo 2026–2028.
Proyecciones hacia una gestión con enfoque humano
Finalmente, la hoja de ruta para los próximos dos años se centrará en tres ejes fundamentales: la adopción de estándares internacionales como el modelo de UNIAPAC para la formación en valores, el fortalecimiento de la red de aliados y el impulso a la institucionalización de la alianza. Con estas acciones, la organización reafirma su propósito de ser el puente que conecte las intenciones de las empresas con soluciones concretas que beneficien al tejido social mexicano.
